photo Imam

Imam

Emploi

Fagnières, 51, Marne, Grand Est

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ville et Services, Association à but non lucratif de Loi 1901, d'accompagnement à domicile, recherche sa/son futur manager de proximité. Forte d'une expertise de 25 ans dans le champ de l'accompagnement à domicile, Ville et Services est animée par des valeurs d'éthique, de professionnalisme et d'entreprenariat qui font de cette Association un acteur majeur innovant dans le paysage médico-social de la Métropole du Grand Nancy. Le/La Responsable de secteur, en tant que manager intermédiaire, est le chainage indispensable entre les réalités de terrain des intervenants à domicile, les besoins exprimés ou non des adhérents (en situation de fragilité ou non) et le déploiement opérationnel de la stratégie globale de l'Association. Il/Elle assure l'interface entre les différents acteurs de l'Association, de façon coordonnée et porte la voix, la vision et le sens des projets déployés sur le terrain auprès des adhérents, bénéficiaires de nos services. Les principales missions du ou de la Responsable de secteurs: Management des salariés: - Participe au recrutement de ses talents ; - Encadre des équipes d'Intervenants à domicile; - Encadre une assistante ; - Organise le travail[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Liancourt, 60, Oise, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé à Liancourt (60) En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Flers, 61, Orne, Normandie

Coordonnateur-trice pédagogique Rejoindre le GRETA Portes Normandes, c'est plus qu'un emploi : c'est participer à une mission de formation et d'insertion qui a du sens. Le GRETA Portes Normandes, acteur reconnu de la formation professionnelle tout au long de la vie, accompagne chaque année des centaines d'adultes (demandeurs d'emploi, salariés et alternants) dans leurs projets de reconversion, de qualification et/ou d'évolution professionnelle. Implanté sur un territoire dynamique à cheval entre l'Eure, l'Orne ainsi que Vire et Elbeuf notre GRETA s'appuie sur un réseau de collèges, de lycées d'enseignements général et technologique et de lycées professionnels pour proposer une offre de formation variée et de qualité. Intégrer notre institution, c'est rejoindre un collectif engagé, porté par des valeurs fortes : l'accompagnement, la transmission, la proximité et l'innovation. C'est aussi l'occasion de contribuer activement au développement de compétences utiles et concrètes, afin de répondre aux besoins du tissu économique local. Nous croyons en la richesse des parcours, la force du travail en équipe, et la capacité de chacun à faire grandir les autres. Et vous, envie[...]

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Business analyst

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la business analyste (chargé(e) d'étude informatique) est le/la garant(e) des applications dont il/elle a la responsabilité sur le site. Missions principales : Assister les utilisateurs/utilisatrices et référent(e)s techniques sur les applications dont il/elle a la charge Être l'interlocuteur/interlocutrice des différents représentants métier du site sur les applications existantes : recueil des besoins utilisateurs/utilisatrices, animation d'ateliers, analyse et résolution de problèmes, spécification des évolutions Aider les représentant(e)s métier à mettre en oeuvre les différents projets informatiques applicatifs Animer le réseau interne des référent(e)s techniques et développer leurs compétences applicatives Planifier la réalisation des demandes de changement applicatif auprès des partenaires informatiques dans le respect des engagements contractuels Piloter les prestataires informatiques sur son domaine de responsabilité : suivre leur performance au travers d'indicateurs clés, suivre les coûts et prioriser les demandes en fonction du budget défini Identifier et évaluer les opportunités d'amélioration sur les applications dont il/elle a la responsabilité Maintenir[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Serres-Castet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Pau recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans le Chauffage et la Climatisation, un(e) assistant(e) de direction en alternance dans le cadre d'un BTS GPME (Gestion des Petites et Moyennes Entreprises - Niveau 5). Vos missions : - Assistanat de direction - Assistanat commercial - Assistanat comptable Qualités attendues : - Rigueur - Bon relationnel - Capacité d'organisation - Force de proposition Pourquoi rejoindre Groupe Alternance ? Groupe Alternance PAU vous propose des formations diplômantes reconnues, une expérience terrain enrichissante auprès de l'une de nos entreprises partenaires, un accompagnement avec une montée en compétences et un environnement stimulant dans un secteur porteur. Localisation : SERRES-CASTET et alentours Contrat : Alternance - vous passerez 1 jour au CFA et le reste du temps en entreprise. Intéressé(e) ? Rejoignez Groupe Alternance Pau et développez vos compétences sur le terrain !

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Pau recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans le secteur de l'habitat, un(e) commercial(e) en alternance dans le cadre d'un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client - Niveau 5) ou d'un Bachelor RACM (Responsable de l'Activité Commerciale et Marketing - Niveau 6). Vos missions : Intégré(e) à l'équipe commerciale et accompagné(e) par un tuteur, vous participerez activement au développement de l'activité : - Prospection commerciale en porte-à-porte le matin - Rendez-vous clients l'après-midi - Élaboration et suivi des devis - Rédaction des bons de commande - Activités commerciales réalisées en binôme Profil recherché : Vous voulez préparez un BTS NDRC ou un Bachelor RACM et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et terrain. Qualités attendues : - Forte motivation - Excellent relationnel - Esprit d'équipe - Dynamisme et énergie - Personnalité pêchue - À l'aise à l'oral, pas timide Pourquoi rejoindre Groupe Alternance ? Groupe Alternance PAU vous propose des formations diplômantes reconnues, une expérience terrain enrichissante auprès de l'une de nos entreprises partenaires, un accompagnement[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Odos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un/e Responsable pour l'accueil collectif de mineurs de la MJC d'Odos pour les vacances d'été, du 7 août au 24 août 2026, (+ 3 jours de préparation), qui aura pour mission la direction de l'espace enfance (3-11 ans). Sous l'autorité du Bureau et de l'Animatrice Coordinatrice de la MJC, le Responsable aura pour mission d'assurer l'organisation, l'animation et l'administration de l'Action Enfance, en lien avec les partenaires et l'équipe. Activités principales et responsabilités: - Impulser la cohésion de l'équipe, la mise en oeuvre du projet pédagogique - Etre garant de la cohérence éducative, de la gestion financière et administrative (suivi budget, déclaration d'accueil..) - Soutenir l'encadrement et l'animation de l'Action Enfance (coordination d'une équipe de 4 à 6 animateurs) et de l'espace Jeunesse - Maîtriser les techniques d'animation pour assurer des temps d'animation et étayer le rôle des animateurs - Favoriser un climat serein et d'échanges avec les différents acteurs de la MJC (enfants, parents, animateurs, intervenants, bénévoles et partenaires, ...), - Connaître et appliquer la réglementation concernant les accueils de mineurs, - Maîtriser[...]

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Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Argelès-Bagnères, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le-la chargé-e de projet intervient sous la responsabilité de la responsable du pôle conservation et restauration écologique dans les actions suivantes : Animation du Plan national d'actions en faveur d'espèces menacées des estives pyrénéennes, en relation avec la responsable de pôle : - Animation de réseau, organisation et animation des réunions techniques avec les acteurs du territoire et des comités de pilotage ; rédactions des comptes-rendus et bilans d'activité ; - Mise en œuvre des actions du PNA avec l'appui de l'équipe du CBNPMP et en relation avec le CBN méditerranéen, notamment : o Prospections ciblées et rédaction de bilans stationnels ; o Réflexion et mise en place de suivis ; collecte et analyse de résultats ; o Inventaire des données existantes relatives au contexte et aux pratiques pastorales dans les estives à enjeux, acquisition et structuration de données complémentaires ; o Sensibilisation, communication et formation de publics cibles à mobiliser (conseillers techniques, établissements d'enseignement agricole, gestionnaires) ; préparation et rédaction d'outils de médiation. Coordination d'activités du programme transfrontalier FLORAPYR3D, en relation[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'Université de Technologie de Tarbes Occitanie Pyrénées recrute, pour renforcer ses équipes, un ou une adjoint(e) en gestion administrative. L'Université de Technologie de Tarbes est un EPSCP nouvellement crée par le décret 2023-1094 du 24 novembre 2023. Elle assure une mission d'enseignement supérieur, de recherche et d'innovation. Son nom de marque est « Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées » (UTTOP). C'est la 4e Université de Technologie française. Elle résulte de la transformation de l'EPA/RCE « Ecole Nationale d'Ingénieurs de Tarbes » en EPSCP, puis du transfert à la date du 1er janvier 2024 de l'IUT de Tarbes, initialement rattaché à l'Université de Toulouse III (Paul Sabatier). Elle accueille 2900 étudiants, du post-bac au doctorat, et dispose d'un budget de 40M€ dont 30M€ de masse salariale. Elle est dotée d'un patrimoine bâti de près de 40.000 m2 sur une superficie de près de 12 ha. Elle contribue à l'activité de recherche de plusieurs laboratoires et porte plusieurs plateformes technologiques dans le cadre d'une approche intégrée Formation-Recherche-Innovation. Le poste est rattaché à Direction des Partenariats et de l'Innovation (DPI) - Services[...]

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Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi

Faucogney-et-la-Mer, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client situé à FAUCOGNEY ET LA MER opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, reconnu pour son engagement social et environnemental, vous offre l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants, tout en promouvant l'innovation et une mentalité tournée vers l'égalité, l'inclusion et la diversité.Envisagez cette opportunité stimulante d'influencer la chaîne logistique en tant qu'Approvisionneur (F/H) ? Votre mission consistera à garantir l'approvisionnement optimal des plateformes internationales en pièces détachées et accessoires, en travaillant étroitement avec nos partenaires et équipes internes. - Assurer la réception correcte des commandes et suivre le respect des conditions d'approvisionnement convenues avec les fournisseurs - Analyser et traiter les propositions d'achat issues de SAP et initier les commandes auprès des fournisseurs - Gérer les litiges fournisseurs, coordonner les envois directs et collaborer en binôme pour garantir la continuité de service[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé au Havre (76). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Ferté-sous-Jouarre, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

***EMPLOI SAISONNIER D'AVRIL A SEPTEMBRE 2026 NE PAS PRENDRE DE CONGES PENDANT CETTE PERIODE*** Missions principales : Sous la responsabilité du directeur, vous prenez en charge l'accueil des visiteurs et la demande d'informations et de renseignements touristiques associée. Le ou la conseiller(e) se doit de valoriser la politique touristique et patrimoniale tant par la fonction d'accueil que par la diffusion des informations auprès des touristes et des habitants. Accueil et Information : - Accueil et information du public par tous les moyens mis à disposition (physique, téléphonique, postal, électronique) - Traitement des demandes d'informations visiteurs en apportant des réponses appropriées - Promotion du territoire et de ses prestations - Participation à l'animation des réseaux et des relations avec les partenaires locaux - Gestion de la documentation touristique (stock, présentation, mise à jour, réassorts locaux) - Gestion des statistiques touristiques - Gestion de caisse, clôture quotidienne, pour la billetterie et les produits dérivés touristiques - Secrétariat et gestion des fonds documentaires (classement, gestion, conservation des fonds visuels et audiovisuels[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Tourisme - Loisirs

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de son développement, la Maison pour Tous - Centre Social Abbeville recrute un(e) animateur(trice) de l'action sociale pour son service Famille et Seniors. Sous la responsabilité de la coordinatrice du service, vous participez à la mise en œuvre des actions collectives en direction des familles, des parents-enfants et des seniors, en lien avec les partenaires du territoire. Missions principales : - Animer des ateliers collectifs à destination des familles, des parents-enfants et des seniors - Participer à l'élaboration, à l'organisation et à l'animation de sorties et de séjours - Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets et appels à projets du Centre Social - Identifier les besoins et difficultés des familles, les accompagner et les orienter vers les dispositifs et partenaires adaptés - Assurer le suivi administratif des actions (rédaction de comptes rendus, bilans, outils de suivi) - Favoriser la socialisation, la mixité sociale et la citoyenneté - Participer à la dynamique de vie sociale du Centre Social - Travailler en transversalité avec les autres services de la structure Profil recherché : - Conduite et évaluation de projets - Connaissance[...]

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Promoteur / Promotrice des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Mission générale Au sein de FDG Group, vous assurez le développement et le suivi de nos gammes de produits (marques propres, MDD, partenaires, marques sous licence...) dans un portefeuille clients prédéfini. Par une mise en place qualitative et un relationnel de proximité, vous contribuez activement à la croissance du chiffre d'affaires et à la satisfaction durable de nos clients. Vos missions principales * Assurer une mise en rayon soignée et conforme aux plans merchandising définis. * Participer activement à la réalisation et au développement du chiffre d'affaires sur votre secteur. * Contribuer à la qualité d'exposition et de rotation de nos gammes en linéaire. * Respecter les procédures et consignes liées au métier. * Mettre en place les opérations saisonnières, thématiques et commerciales en lien avec l'Attaché Commercial du secteur. * Développer un excellent relationnel avec les responsables de rayon et les clients. * Participer à la recherche d'informations sur les produits, marchés et tendances, et les diffuser en interne. * Effectuer un reporting rigoureux via les outils informatiques (Excel, tableaux de suivi, etc.). Enjeux du poste * Développer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Ouvert depuis Mars 2020, le SAVS de Sens (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) accompagne 35 adultes, dans leur logement individuel, en colocation ou au domicile de leurs parents. L'équipe intervient au domicile des personnes ou en accompagnement auprès de partenaires. A ce titre, vous : - Proposez des activités éducatives à partir des besoins de la personne accompagnée, des médiations si besoin, dans la juste distance. - Avez la capacité d'évaluer les situations problèmes et de réajuster vos actions. - Veillez à la sécurité des personnes accompagnées et contribuez à leur bien-être. - Assurez un travail de communication avec les équipes, les familles et les partenaires. - Participez à la mise en œuvre d'actions nécessitant une bonne connaissance du secteur médico-social et vous évaluez ces actions. - Avez pour objectif l'insertion sociale et professionnelle ainsi que le développement de l'autonomie des personnes accompagnées. - Élaborez des écrits professionnels, des comptes rendus et soutenez des projets. - Appréciez participer et contribuer activement à la dynamique institutionnelle (réunions de coordination, de service, générale, analyse des pratiques) et êtes[...]

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Chargé / Chargée de pharmacovigilance

Emploi Recherche

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

The PV Case Processing Officer handles responsability for the management of pharmacovigilance cases subcontracted to a vendor from collection to submission Activités et Responsabilités Il/Elle est responsable de : - Surveillance des activités externalisées aux prestataires de services : o Gestion des cas de pharmacovigilance pré et post-marketing en accord avec l'équipe de gestion des cas et le prestataire de services : enregistrement, saisie des données, documentation, codage, narratifs, évaluation, contrôle qualité et soumission des cas pour assurer la conformité avec les exigences réglementaires, les accords d'échange de données de sécurité (Safety Data Exchange Agreements) et les procédures en place. o Gestion des cas de cosmétovigilance. o Veille scientifique. o Réconciliation avec les partenaires commerciaux, les LPV (Local Pharmacovigilance) et les bases de données cliniques. - Réalisation d'un contrôle qualité hebdomadaire des cas traités par le prestataire de service. - Rédaction/Validation des formulaires de déviation pour les cas soumis tardivement aux autorités réglementaires. - Revue du protocole, de l'eCRF (electronic Case Report Form) et rédaction du Safety[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du GIP Maison de l'Emploi et de la Formation de Nanterre, l'Espace Insertion est un lieu d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement, principalement vers l'emploi des bénéficiaires du RSA. Salarié(e) de la MEF, le/la Référent(e) Insertion est placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle du Coordonnateur de l'Espace Insertion. MISSION PRINCIPALE : Le/la Référent(e) Insertion contribue à la mise en œuvre des parcours d'insertion permettant des retours à l'emploi des allocataires du RSA en conduisant des entretiens individuels, animant des ateliers et en mobilisant tous les outils disponibles, principalement des financeurs. ACTIVITES : - Informer le public sur les droits et devoirs liés au RSA - Participer à l'orientation des personnes dont la demande de RSA a été instruite à l'Espace insertion ou par téléprocédure. Effectuer, seul(e) ou en partenariat, le diagnostic de la situation socio-professionnelle des bénéficiaires accompagnés par l'Espace Insertion - Formaliser des parcours personnalisés d'insertion pour les bénéficiaires qu'il/elle accompagne (signature d'un contrat d'engagements réciproques) - Conseiller et orienter le public prioritairement[...]

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Affréteur / Affréteuse

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Aux cotés directs du Responsable d'Agence, vous occupez des fonctions multiples vous conférant un rôle majeur dans le fonctionnement du site. Vous êtes également l'interface entre l'entreprise et tous ses partenaires extérieurs. Vos missions générales consistent à : - Recueillir les besoins des clients chargeurs et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée ; - Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales ; - Négocier les tarifs et établir des cotations ; - Organiser le transport de marchandise selon les modalités demandées ; - Développer et fidéliser le portefeuille clients ; - Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport ; - Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants) et les fidéliser ; - Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis ; - Vérifier les clauses des contrats et la législation du transport afférente ; - Établir, contrôler et valider les documents liés au contrat de transport ; - S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service) ; - Coordonner les différents partenaires (clients,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

En tant que responsable d'accompagnement socio professionnel, vous serez en charge de : 1. Coordination opérationnelle - Organiser, planifier et superviser les ateliers, actions, visites et événements du pôle. - Coordonner l'équipe opérationnelle (animatrice, intervenants). - Assurer la logistique et la bonne mise en œuvre du calendrier des actions. - Suivre l'avancement des bénéficiaires et garantir la qualité des actions menées. 2. Accompagnement socio-professionnel - Réaliser les diagnostics individuels et construire les parcours d'accompagnement. - Identifier et lever les freins sociaux et professionnels (mobilité, confiance, administratif.). - Préparer les bénéficiaires à l'emploi : outils, posture professionnelle, entretien, pitch. - Mettre en place et suivre les PMSMP et immersions professionnelles. 3. Animation d'ateliers - Concevoir et animer des ateliers : soft skills, posture professionnelle, orientation, estime de soi, emploi. - Adapter les contenus aux différents publics. - Proposer des activités dynamiques, en intérieur ou en extérieur. 4. Relations partenaires (niveau opérationnel) - Assurer les échanges courants avec les partenaires locaux. - Gérer les relations[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur du Pôle E.D.T. et en lien direct avec les élus, notamment le Vice-président délégué aux travaux, l'agent placé sur le poste de Responsable des services techniques dirige, coordonne et anime l'ensemble du service technique. A ce titre, il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec les élus et le Directeur général, en étant force de propositions et de conseils. Il prépare, suit et coordonne les travaux de la communauté de communes. Il s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien des bâtiments intercommunaux. Il est l'interlocuteur privilégié des prestataires et des bureaux d'études pour le suivi des projets techniques. Missions et responsabilités : - Piloter et suivre les activités du service technique - Assurer le management et la gestion du personnel du service technique - Veiller à l'entretien des locaux techniques - Assurer la programmation et le suivi des travaux - Assurer la gestion, le pilotage et le suivi des contrats de maintenance et des marchés publics de travaux - Élaborer, suivre et mettre en œuvre le budget du service technique - Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP intercommunaux -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Contes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower Cabinet de recrutement Nice/Sophia-Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant (H/F) 1. Gestion administrative -Préparer, saisir et suivre les documents de transport (lettres de voiture, bons de livraison, déclarations douanières selon activité). -Mettre à jour les dossiers clients, transporteurs et fournisseurs. -Assurer le classement et l'archivage des documents. -Rédiger courriers, comptes rendus et tableaux de suivi. 2. Planification et coordination -Participer à l'organisation des tournées, chargements et livraisons. -Coordonner les échanges entre conducteurs, clients, entrepôts et partenaires. -Suivre les plannings et ajuster les opérations en cas d'imprévus. 3. Suivi des opérations -Contrôler la conformité des documents et des marchandises. -Suivre les livraisons, retards, incidents et remonter les informations au responsable transport. -Mettre à jour les outils de suivi (TMS, ERP, tableaux Excel). 4. Relation clients et transporteurs -Répondre aux demandes d'information (délais, statuts, documents). -Gérer les réclamations de premier niveau. -Assurer une communication fluide et professionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

FINALITÉ DU POSTE: L'animatrice propose et anime un programme aux résidents des Résidence autonomie des activités adaptées et des moments de convivialité s'inscrivant dans le projet d'animation. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE: Assurer une présence auprès des résidents Proposer des activités individuelles et collectives Participer au repas servi le midi Liste des tâches par mission du poste: Elaborer, conduire et évaluer le projet d'animation: o Formaliser le projet d'animation commun aux 3 Résidences autonomie en s'appuyant sur les différentes ressources du territoire o Conduire le plan d'actions o L'évaluer et le réajuster o Développer les partenariats o Ouvrir les animations aux seniors des communes où sont implantés les établissements Animer des activités au sein des Résidences autonomie: o Proposer un programme d'animations collectives dans chacune des Résidences autonomie et animer les activités o Organiser et évaluer l'intervention des partenaires extérieurs o Adapter ses activités au public Assurer une présence auprès des résidents: o Organiser et participer à des temps d'échange individuels ou collectifs avec les résidents o Être à l'écoute des besoins et attentes[...]

photo Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE : Un(e) Chef(fe) de service Gestion Financière et Comptable Poste à temps complet / PRIVAS RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Direction Générale Adjointe « Ressources » DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA), un territoire à taille humaine regroupant 42 communes et plus de 45 000 habitants, reconnu pour son dynamisme et sa qualité de vie. Acteur engagé du développement local et de l'innovation territoriale, la CAPCA œuvre chaque jour au service de ses habitants et de ses partenaires. Suite à une mutation, la CAPCA recrute son/sa Chef(fe) de service Gestion financière et comptable. Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe Ressources, vous pilotez l'ensemble des procédures budgétaires, financières et comptables de la collectivité. Vous contribuez activement à la définition et à la mise en œuvre des orientations financières, et assurez l'exécution du budget principal (36,5 M € en fonctionnement et 6 M € en investissement en 2024), ainsi que de six budgets annexes (assainissement collectif et non collectif, eau potable, transports, activités commerciales,[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vacances et Familles est une association qui a pour mission d'accompagner des personnes dans une démarche d'inclusion sociale par un projet de vacances. Les missions du poste : - Porter et mettre en œuvre le projet associatif au sein de l'antenne de l'Aveyron et en région Occitanie, en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer le co-pilotage et le développement de l'antenne départementale du 12 et l'animation de l'équipe des bénévoles - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements - Assurer le développement des ressources (subventions, bénévoles, volontaires.) Formation et compétences requises pour le poste : Bac + 2/3 dans le domaine social et/ou du tourisme, Connaissance des politiques sociales et territoriales concernant les séjours vacances, les modes de financement publics et de fonctionnement des associations. Compétences[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Social - Services à la personne

Cozes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fédération ADMR recherche de nouveau un(e) assistant(e) de gestion pour l'association située à Cozes, dans le cadre d'une prochaine ouverture. Il s'agit d'un contrat à durée indéterminée (CDI) de 35 heures par semaine, à pourvoir à compter du 2 février 2026. Dans l'attente de l'ouverture d'un local sur la commune de Cozes, la personne recrutée exercera ses fonctions à Saintes. LIEN HIERARCHIQUE L'assistant de gestion exerce sous la responsabilité de l'animateur(trice) réseau et du directeur(trice) de la Fédération. FINALITE DU POSTE L'assistant de gestion participe à la qualité de la gestion administrative et technique des interventions de l'association auprès des différents publics. PRINCIPALES MISSIONS Assure une mission généraliste - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Veiller à la qualité de l'environnement des lieux d'accueil (convivialité, confidentialité, accessibilité) - Réaliser des opérations administratives en lien avec son domaine d'activité - Assure des permanences au travers de la plateforme départementale des services le week-end et les jours fériés. Gestion administrative du personnel de l'association - Assiste le président(e) de l'association[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des stagiaires, des intervenants, des partenaires et visiteurs - Préparer et sécuriser les dossiers de formation - Organiser et coordonner la logistique d'accueil (salles, signalétique, équipements...) - Utilisation de l'outil informatique et des différentes plateformes avec les OPCO, KAIROS, CPF... - Communication avec les partenaires, les formateurs, les intervenants... Conditions de travail : Vous travaillez du lundi au vendredi. Possibilité d'avoir du télétravail et de formation en interne. Profil recherché : Expérience de 3 ans sur un poste administratif ; Maîtrise de l'outil informatique et du pack office **Poste à pourvoir dès que possible**

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre du tri à la source des biodéchets et de la généralisation du compostage sur son territoire, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute un(e) chargé(e) de mission Biodéchets. Vous participez au déploiement, au suivi et à la coordination des dispositifs de gestion de proximité et de collecte séparée des biodéchets, en lien avec les usagers, les communes et les partenaires locaux. Missions : 1. Gestion de proximité des biodéchets : - Piloter et suivre les dispositifs de compostage individuel et collectif sur le territoire : rôle de Maître-composteur ; - Assurer le suivi technique, administratif et cartographique des sites de compostage via les outils dédiés (LOGIPROX, tableaux de bord.) ; - Accompagner les particuliers, communes et partenaires dans la mise en place et la pérennisation de solutions locales de gestion des biodéchets ; - Animer le réseau des référents et guides composteurs : appui, communication et rencontres régulières ; - Gérer les marchés liés au compostage (fourniture de matériel, accompagnement au déploiement) et participer à l'organisation des prestations de broyage des végétaux. 2. Collecte séparée des biodéchets[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Seurre, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les hôpitaux de Beaune, Arnay-le-Duc, Seurre et Nuits-Saint-Georges, totalisant 988 lits et places, avec un plateau technique complet. Établissement support du GHT Sud Côte d'Or, ils proposent une offre diversifiée en MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD. Ils disposent également d'un patrimoine remarquable, incluant l'Hôtel-Dieu et un domaine viticole dont les vins sont vendus chaque année lors de la Vente des Vins de novembre. Le centre de ressources territoriales (CRT) mobilise des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées. Il assure également un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations "classiques" ne suffisent plus. Le Professeur APA du CRT contribue au maintien de l'autonomie, à la prévention de la perte d'autonomie et à la qualité de vie des personnes âgées vivant à domicile ou en établissement. Il intervient en tant que ressource territoriale, en soutien aux professionnels, aux aidants et aux structures partenaires, en proposant des évaluations, des ateliers adaptés, des actions de prévention et des conseils personnalisés. L'objectif est d'assurer[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Administrations - Institutions

Vernon, 27, Eure, Normandie

Encadrer, animer et coordonner la gestion des 4 antennes avec le management de 7 agents en direct Elaborer et suivre le budget du service (tableaux de bord) Réalise les rapports d'activités destinés aux partenaires (CD, carsat, mutuelles.) Participer au recrutement des agents en lien avec les partenaires de l'emploi, les écoles et les services ressources Veiller au respect des dispositions réglementaires en vigueur et à leur mise en place dans la structure (rapport d'activité, registre médical.) Mettre en oeuvre une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité Participer activement à la veille sociale et à l'analyse des remontées des antennes Assurer l'inscription du service dans une dynamique territoriale forte, notamment auprès des réseaux sanitaires et médico-sociaux de proximité (tels les CLIC) et des communes membres de SNA Être l'interlocuteur privilégié des instances institutionnelles (CPAM, caisses de retraite, services sociaux, tutelles, conférence des financeurs.) et des professionnels de santé Participer à et/ou animer des réunions d'information/réflexion sur le sujet du maintien à domicile PROFIL Master 2 Management des établissements sanitaires[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le CAMSP accompagne les familles dans la découverte de la singularité de leur enfant et apporte soutien et conseils aux parents. L'équipe pluridisciplinaire participe à l'inclusion sociale et éducative des jeunes enfants et peut intervenir sur les lieux de vie de l'enfant (domicile, crèche, école.). Ce poste d'assistant-e social-e s'inscrit dans le renforcement du service social du CAMSP, afin de répondre aux besoins croissants des familles et d'assurer un accompagnement global et coordonné. Missions : * Vous veillerez à informer les enfants et les familles accompagnées sur leurs droits, et faciliterez leur accès aux dispositifs légaux, aux aides et aux recours adaptés à leur situation * Vous contribuerez à la mise en œuvre des missions du CAMSP dans un contexte marqué par une transformation de l'offre médico-sociale, * Dans une démarche inclusive, vous soutiendrez les projets des enfants et de leurs familles là où il sera nécessaire. * Vous interviendrez au sein de l'équipe du CAMSP, auprès des familles et des partenaires * Par votre travail coordonné auprès des familles, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la co-construction du projet individualisé[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Missions : 80% du post : Aider à la réalisation des projets Erasmus + stage avec un public Mission locale et Ecole régionale de la Seconde Chance : sélection des candidats ; formation au départ sur la citoyenneté européenne, l'interculturalité, la gestion de conflits, et l'écologie ; suivi des jeunes tout au long de la mobilité ; déplacements locaux et européens (formations ; visites d'accompagnement avec les jeunes et de préparation avec les partenaires) ; tâches administratives et de gestion de projets. 20% : Gérer et animer le service éducatif de la MdE : Concevoir et animer des formations sur l'Union européenne et l'éducation à la citoyenneté européenne ; être le contact privilégié pour les enseignants et formateurs des établissements scolaires ; Gérer le partenariat « Kiosque Europe » (points d'information européenne décentralisés) avec les établissements scolaires et les structures partenaires du Gard, de la Lozère et du Vaucluse ; Organiser des stands d'information (Salon des Maires, Salon lycée Avenir, ...) ; Participer à la préparation et au déroulement des manifestations et événements organisés par la Maison de l'Europe de Nîmes. Compétences requises : Connaissances[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Tu veux te spécialiser dans le développement commercial et accompagner les jeunes talents vers leur avenir professionnel ? Rejoins Unlearn School, école innovante spécialisée dans les formations digitales certifiantes et prépare un Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (Bac +2) en e-learning sur 12 mois, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Ta mission principale : Connecter les talents et les entreprises. Sous la responsabilité de la direction, ta mission consistera à développer le réseau d'entreprises partenaires et assurer le placement des candidats apprenants dans des structures d'accueil adaptées à leur profil. Tes principales responsabilités Développement commercial - Prospection BtoB : Identifier, contacter et qualifier de nouvelles entreprises partenaires sur les secteurs du digital, du commerce et des services - Développement du réseau : entretenir et fidéliser un portefeuille d'entreprises, assurer un suivi régulier et proposer des solutions de partenariat - Suivi commercial : assurer la mise à jour d'une base de données entreprises et l'alimentation du CRM - Représentation externe : Participer à des actions de promotion (forums, salons,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Jacou, 34, Hérault, Occitanie

La ville de Jacou recrute un agent chargé de l'accueil et de la gestion administrative et comptable du service technique. Cadre statutaire : Agent contractuel - Catégorie C Rémunération statutaire et prime annuelle Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du responsable des services techniques, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'agent garantit la fiabilité des informations transmises, soutient le responsable du service dans la préparation et le suivi des dossiers techniques, contribue à la coordination interne en facilitant le travail collectif et en anticipant les besoins logistiques. Il constitue un relais essentiel entre les agents, les autres services de la collectivité, les partenaires extérieurs et les administrés. L'agent assure en lien avec le service des finances, l'activité comptable du service. Les missions : Missions principales Secrétariat et accueil - Assurer un accueil physique et téléphonique : traitement des demandes, information aux administrés. - Rédaction et mise en forme de notes, courriers, comptes rendus et documents administratifs. - Création, suivi et actualisation de tableaux (interventions, entreprises, formations, sécheresse, véhicules.). -[...]

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Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

I - Missions et organisation du service L'éducateur(rice) exerce son activité au sein de l'unité éducative de milieu ouvert de Rennes Est, sous la responsabilité de la responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité du Directeur du Service Territorial de Milieu Ouvert de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (STEMO Rennes). L'éducateur(rice) intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire : éducateurs, assistant de service social, psychologue. II - Description du poste Missions : Dans le cadre du projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur(rice) exerce ses activités à la suite d'une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur ou du jeune majeur et de sa famille. L'éducateur(rice) conduit des interventions d'investigations éducatives et d'action d'éducation auprès des mineurs et de leurs familles dans un cadre judiciaire. Il contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(rice) a pour mission : De[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire / CDI / CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires- forfait journalier - base hebdomadaire de 39h du lundi au vendredi - Repos fixe - Organisation du temps de travail : en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : CMP Pivot de CHATEAUROUX 44 Bld de la Valla et structures extérieures (VALENCAY, VATAN) selon l'organisation du service Déplacements liés à la fonction : oui Missions principales - Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Réalisation de tests psychométriques à visée d'évaluation et de diagnostic - Pratiques d'entretien individuel ou collectifs (groupe de parole, soutien psychologique) - Psychothérapies d'orientation brève - Construction du projet individuel et travail de coordination autour de ce projet - Participation aux réunions pluridisciplinaires avec l'équipe soignante - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles - Mise en place[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

** Poste en CDD à temps partiel - 0.6 ETP (21h/semaine) A Pourvoir à partir du 02/02/2026 jusqu'au 12/02/2026 ** -> Préambule : L'espace Beauté & Bien-Être : prendre soin de soi pour mieux se reconstruire Fruit d'une collaboration entre L'Oréal et Les Eaux Vives Emmaüs, l'espace Beauté Bien-Être offre aux personnes en situation de précarité un accès gratuit à des produits d'hygiène et de beauté. Grâce à ce projet, les 50 partenaires nantais peuvent orienter celles et ceux qui en ont besoin vers cet espace de soin et d'accompagnement. Au cœur de cette initiative, le bien-être et l'estime de soi sont considérés comme de véritables leviers dans l'accompagnement. Les personnes peuvent accéder à des soins esthétiques et de coiffure, mais également échanger avec des professionnels et bénévoles, dans un cadre bienveillant et respectueux. -> Missions principales (liste non exhaustive) : Par délégation de la Directrice Générale des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vous serez en charge de : Accueil et gestion de l'espace - Assurer l'accueil et l'écoute des accueillies, - Apporter des conseils sur les produits - Gérer le lieu : gérer le stock,[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tu veux donner du sens à ton métier ? Rejoins Adelis et accompagne les jeunes vers l'autonomie ! Avec Habitat Jeunes Atlantique, nous proposons un hébergement accompagné pour les jeunes de 16 à 30 ans, dans un cadre bienveillant, dynamique et collectif. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Intervenant-e socio-éducatif-ve pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à l'autonomie et à l'insertion des jeunes accueillis. Pour information : Afin d'étudier ta candidature, la lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créer un seul fichier PDF, comprenant CV + LM et dépose-le dans l'encart prévu à cet effet. Tu seras au cœur de la vie de la résidence. Ton rôle : accompagner les jeunes dans leur parcours de vie, du logement vers l'emploi et l'autonomie. Voici ce que tu feras concrètement : Accueil et suivi des jeunes : - Être présent-e dès leur arrivée : accueil, états des lieux, installation - Suivre les situations individuelles, y compris en lien avec les partenaires sociaux - Apporter un soutien au quotidien : administratif, savoir-habiter, gestion de budget, etc. - Animation de la vie collective - Créer du lien à travers[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation : Edit de Nantes Habitat Jeunes est une association qui participe depuis plus de 90 ans à l'insertion sociale et professionnelle de jeunes entre 16 et 30 ans, selon des valeurs de solidarité, d'humanisme et d'ouverture aux autres. Elle a pour ambition de favoriser l'autonomie des jeunes et l'accès pour tous à un logement à travers deux pôles d'activité : des résidences sociales FJT et un Service logement CLLAJ. Le CLLAJ Passerelle est un acteur reconnu sur le territoire sur toutes les thématiques liées au logement. Description de la mission : Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, vous serez plus particulièrement amené à : - Accueillir, informer et orienter le public jeune sur les dispositifs d'accès au logement en Loire Atlantique. - Établir un diagnostic social et définir le projet logement avec le jeune ; Assurer l'accompagnement individuel des sous-locataires (accès aux droits, logement, parentalité, budget, vie quotidienne.) ; - Accompagner le jeune vers et dans le logement dans le cadre des dispositifs (ALT, IML, ASLL) et faciliter l'appropriation du logement (ameublement, ouvertures de compteurs, entretien,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Maison de Nanou crèche associative de 38 berceaux recrute: Educateur de Jeunes Enfants diplômé qui veillera à un accueil et un accompagnement de qualité des enfants et des familles. Au quotidien, il est moteur auprès de l'équipe pour mettre en place les projets éducatifs et pédagogiques. Missions auprès des enfants: - Accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif. - Participation à la prévention précoce - Organisation d'un environnement riche et stimulant. Missions auprès des familles: - Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité. - Favoriser la participation et l'implication des familles. - Répondre à la demande des familles. Missions dans le travail en équipe - Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leur parent. - Être moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques. - Collaboration avec la direction et missions particulières en son absence. Actions auprès des équipes et des partenaires - Impulser une dynamique de réflexion et d'amélioration sur les pratiques. Il accompagne l'équipe dans ses réflexions. L'EJE travaille en équipe en favorisant une dynamique constructive[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

A.S.C.A. - Association gestionnaire de centres sociaux - Saint-Jean de Braye (45) recrute : 1 responsable de centre social en CDI - Poste à temps partiel (90%) à pourvoir au 1er avril 2026 Missions : Sous la responsabilité du directeur de l'association, le ou la responsable du centre social : - est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale. - mobilise l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble » en favorisant une dynamique collective. - assure le bon fonctionnement de l'équipement, le management de son équipe et la gestion des ressources mises à sa disposition Profil et compétences attendues : - Connaître les problématiques sociales et économiques de son territoire et les analyser - Maîtriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation, - Savoir expliquer, synthétiser et argumenter à l'oral et à l'écrit. - Savoir préparer et animer des réunions d'échange en s'assurant - Etre en capacité de repérer, activer et entretenir les[...]

photo Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

En interface constante avec les partenaires, l'accueillant-écoutant soutien et guide l'adolescent dans son parcours personnel. Il anime l'accueil des adolescents et des parents dans le cadre des objectifs de la Maison des Adolescents en s'appuyant sur le dispositif local pour une mise en lien efficiente. L'accueillant-écoutant développe également l'appui auprès des professionnels travaillant en lien avec des adolescents. ACTIVITÉS Avec les ADOLESCENTS et les PARENTS - Accueillir et écouter des adolescents, les parents et les professionnels - Faciliter l'expression, des envies, des interrogations, des plaintes - Identifier, le mal être, la souffrance en filigrane de la plainte et des problèmes - Repérer les problématiques qui imposent une orientation vers une prise en charge spécialisée et transdisciplinaire. Avec les PROFESSIONNELS - Travailler en équipe - Participer et animer les réunions avec les professionnels - Contribuer à une dynamique projet constructive - Promouvoir la continuité et la cohérence du parcours de l'adolescent par un travail de réseau, de mise en relation - Faciliter les échanges de pratiques - Participer aux évaluations des suivis interdisciplinaires[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service d'accueil de jour, un/une médiateur/trice social/e - adulte relais. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h) de 6 mois renouvelable, situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Être âgé d'au moins 26 ans. Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé. Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (Saint Dizier ou autres) MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service LHSS, le/la médiateur/trice social/e - adulte relais au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir le public au sein de l'accueil de jour - Ecouter et recueillir les attentes, les demandes, les problématiques du personnes accueillis - Informer des actions et orienter les personnes vers les services proposés par les centres sociaux et les autres acteurs du territoire. - Accompagner si besoin le public accueilli dans leurs démarches, notamment celles avec les partenaires - Mettre en place une veille sociale - Partager en interne les informations recueillies -[...]

photo Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre du projet AWaves (qui réunit des partenaires galiciens, bretons, portugais et irlandais, en vue d'améliorer la transmission intergénérationnelle du patrimoine culturel maritime de la façade atlantique et de favoriser l'innovation dans le domaine du tourisme maritime), nous recrutons un(e) chargée de mission pour coordonner le "Mur de la mémoire atlantique " (plateforme digitale interactive pour recenser, préserver et revitaliser le Patrimoine Culturel Immatériel de la façade atlantique) . Vous êtes chargé de : - gérer et coordonner la participation de Bretagne Culture Diversité, et plus largement les réseaux culturels bretons, aux activités du projet AWaves (calendrier, suivi du projet, réunions de pilotage, organisation d'évènements...) - réaliser la veille financière et administrative du projet - renforcer l'expertise de l'association en matière de patrimoine culturel et immatériel (soutien méthodologique aux partenaires internationaux dans l'identification et la documentation du patrimoine, et participation aux enquêtes de terrain) Profil recherché : - Formation bac+5 en gestion/ingéniérie de projet ou du patrimoine culturel immatériel [...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Descriptif de l'emploi A 30 minutes de Metz, la Ville de Forbach occupe une situation géographique privilégiée à la frontière allemande. Dotée d'un excellent niveau d'accessibilité (en TGV à 1h50 de Paris et de Francfort, autoroute A320) l'agglomération, qui regroupe près de 80 000 habitants, est idéalement située à proximité des frontières allemandes, luxembourgeoises et belges. La Ville de Forbach emploie près de 310 agents. Pour maintenir une offre de services de qualité et poursuivre le développement économique de son territoire, la Ville de Forbach s'appuie sur des valeurs d'innovation, de responsabilité et d'efficience. La collectivité cherche à s'adapter en permanence et place ses usagers au cœur de sa vision stratégique. Missions ou activités : Rattaché au service CCAS (Centre Communal d'Action Sociale), le Référent du Pôle séniors et mis à disposition du Club Barrabino 4 jours par semaine. Son rôle est d'organiser l'ensemble des actions à destinations des séniors sous la direction de la Directrice du CCAS et de la Directrice du Club Barrabino. 1. La mise en place et animation des actions collectives (CCAS/Club Barrabino) - Participer à l'élaboration des actions[...]

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Technicien / Technicienne support logiciel

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Lieu : Metz (Siège de l'AIEM) Temps plein : 35h Prise de poste : Dès que possible Contrat : CDD 18 mois - CCNT 66 Rejoignez une association engagée et contribuez à la transformation numérique de nos services ! L'AIEM recrute un(e) Chargé(e) de support logiciels métiers / DPO pour accompagner ses équipes dans l'utilisation de ses outils numériques et piloter le déploiement d'un nouveau Dossier Usager Informatisé dans le cadre du programme ESMS numérique. Un poste clé, au cœur des usages, de l'innovation et de la protection des données. Vos missions principales: 1. Support & administration des logiciels métiers Assurer la gestion et le paramétrage des logiciels internes (DUI, comptabilité/paye, interventions techniques.). Accompagner les utilisateurs : support, formation, création de tutoriels et outils d'appropriation. Analyser les besoins, proposer des solutions adaptées et travailler en proximité avec les équipes. Faire le lien avec les éditeurs : anomalies, évolutions, facturation. Contribuer au développement d'outils internes (automatisation, optimisation). 2. Pilotage du déploiement du nouveau Dossier Usager Informatisé Coordonner le projet[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions médiation familiale - Mettre en œuvre des médiations familiales auprès des usagers de l'Association, dans un cadre conventionnel ou judiciaire - Accueillir les personnes, dans les locaux de l'Association et dans les lieux de permanence, les informer sur le processus de médiation familiale, évaluer la pertinence de la médiation et réorienter les personnes si besoin - Conduire le processus de MF en assurant les entretiens d'information préalable puis, les séances de MF en entretiens individuels et communs, seul ou en co-médiation - Assurer le suivi administratif des dossiers, garantir la traçabilité des informations et le reporting de l'action dans les bases de données internes - Contribuer à l'analyse de son activité et à l'actualisation du projet de service, et participer à l'élaboration d'outils d'évaluation de la Médiation Familiale - Participer aux réunions d'équipes, aux séances d'APP et aux réunions institutionnelles - Participer à la rédaction du rapport d'activité du service et des rendus statistiques aux financeurs - Promouvoir la médiation familiale et contribuer avec l'équipe de Médiateurs Familiaux à des projets de développement de la Médiation Familiale -[...]

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Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant que recruteur(se) de donateurs, tu es l'ambassadeur(drice) des associations et ONG partenaires d'Aktion Fund. Ton rôle est d'aller à la rencontre du public, de présenter avec enthousiasme les actions soutenues, et de convaincre les citoyens de s'engager en devenant donateurs. 1. Mission principale -Aller à la rencontre du public en site publique et site privé. -Présenter de manière claire, positive et spontanée les projets des associations partenaires. -Échanger avec les passants, écouter et répondre à leurs questions avec bienveillance. -Convaincre des citoyens de devenir donateurs afin de soutenir durablement les causes défendues. -Atteindre tes objectifs de collecte, tout en respectant l'éthique et l'image des associations représentées. 2. Qualités attendues -Aimer le contact humain et être à l'aise pour engager la conversation avec des inconnus. -Être naturel(le), spontané(e) et convaincant(e) à l'oral. -Être dynamique, motivé(e) et apprécier le travail en extérieur. -Avoir envie d'un job qui a du sens, en soutenant des causes solidaires et humanitaires. -Une expérience en vente, animation, événementiel ou restauration est un plus, mais pas indispensable. 3.[...]

photo Responsable juridique

Responsable juridique

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie de l'Orne (210 salariés) exerce ses missions autour d'une ambition : protéger la santé de près de 241 000 assurés et bénéficiaires ornais. Dans ce cadre, elle sert plus d'un milliard d'euros de prestations (données 2024). Au cœur de deux parcs naturels régionaux, l'Orne est un département plein de charme, résolument connecté et accessible : - sur un axe est-ouest, une étape stratégique entre Paris (2h15) et la Bretagne (Rennes 2h). - sur un axe nord-sud, un département charnière entre Normandie (Caen 1h15) et Pays de la Loire (Le Mans 40 mn). Description du poste Rattaché(e) à la Direction comptable et financière et membre du CODIR élargi, vous managerez avec un responsable de service et un manager d'unité, les secteurs suivants : l'unité des affaires juridiques, le service Investigations composé des unités : lutte contre les abus et les fraudes, enquêtes. Vous veillerez à l'atteinte des objectifs de qualité de service, des indicateurs et délais de traitement assignés par le CPG, aux référentiels nationaux de processus et à l'équilibre des charges et des ressources. Par ailleurs, vous aurez pour missions principales[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous intervenez dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance, auprès de mineurs de 11 à 16 ans en difficulté familiale ou scolaire, notamment. Votre mission s'inscrit dans le cadre de la protection de l'enfance et de la lutte contre le décrochage scolaire. Le contact avec les enfants et leur famille se réalise avec un travail de rue au sein des quartiers et dans les collèges partenaires Vos missions : - Réaliser sa mission à partir du travail de rue, d'actions collectives en partenariat avec les établissements scolaires et tout lieu retenu comme pertinent dans le cadre du projet de l'association et de service - Développer un réseau de partenaires, en fonction des projets et des accompagnements COMPÉTENCES - Comprendre et identifier la demande de la personne - Savoir élaborer et rédiger tout document en lien avec le suivi individuel (rapport social, bilan), en autonomie - Savoir réaliser des actions éducatives en fonction d'un constat (analyse de besoins) - Savoir formaliser les étapes et les objectifs d'un projet - Utiliser les ressources internes de l'équipe, les partenariats locaux et les ressources techniques pour réaliser l'intervention collective - Savoir participer[...]